Professions comptables : les attentes des jeunes

Quelles sont les attentes salariales des jeunes comptables ? Finalement d’être plus heureux que leurs ainés, la plupart recherchant avant tout un équilibre vie pro/vie perso. Le salaire n'est donc plus le seul critère de choix lors de la recherche d'un nouvel emploi. Concernant les métiers de la comptabilité/finance, les candidats semblent vouloir progresser dans leur carrière tout en étant guidés par une envie d’augmentation de salaire. Ils gagnent, à 58%, entre 24 000€ et 36 000€ bruts par an avec,  à 67%, 0 à 6 ans d’expérience. Ils sont 46% à avoir bénéficié d’une augmentation de salaire en 2014, ils sont 72% à s’attendre à en avoir une. Les résultats montrent que les candidats cherchent à évoluer car 77% envisagent de changer de travail pour progresser dans leur carrière et 71% de suivre une formation. Bien que le salaire soit pour eux, pour 84%, le facteur le plus important lors du choix d’un nouvel emploi, plus de la moitié d’entre eux seraient d’accord avec une baisse de salaire si l’entreprise leur propose plus d’avantages (65%) ou un travail plus stimulant (55%), ce dernier étant leur second facteur le plus important lors du choix d’un nouvel emploi à 81%, suivi de l’évolution de carrière (71%), de l’équilibre entre la vie professionnelle/vie personnelle (68%) et enfin le temps de trajet (58%).